Au programme :
1. Clarifier ses besoins pour être serein
2. Connaître son fonctionnement et les besoins de son environnement
3. Gagner en efficacité en s’appropriant les techniques de priorisation
4. Gagner en confiance pour oser dire non et déléguer efficacement
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Retour des participants
Dynamisme, optimisme, bienveillance, culture pro ... de la formatrice
"j''ai particulièrement apprécié l'animation et le déroulement de la formation notamment en matière d'interactivité au sein du groupe et de la formatrice."
"J'ai aimé le dynamisme et la richesse des connaissances de la formatrice."
J'ai particulièrement apprécié la théorie avec des mises en situation concrètes"
j'ai aimé le partage permanent entre la formatrice et les collaborateurs
